Au moment où la province d’Al Hoceima cherche à transformer son potentiel en projets structurants, une initiative portée par des cadres, des enseignants, des experts et de jeunes diplômés du Rif vient enrichir le paysage associatif. L’Association AFAQ Rif des Cadres et des Compétences (AF) se présente comme un espace de réflexion et d’action dédié à la valorisation du capital humain rifain, considéré comme un moteur essentiel de tout développement territorial durable.
La création d’AFAQ Rif intervient dans un contexte où les attentes citoyennes sont fortes et où la question de la confiance entre institutions, acteurs économiques et société civile occupe une place centrale. L’association réunit des profils complémentaires — ingénieurs, universitaires, cadres techniques, spécialistes en gouvernance, jeunes compétences du Rif au Maroc et à l’étranger — autour d’une conviction commune : la région dispose d’atouts considérables, mais ces atouts ne peuvent devenir des leviers de croissance sans vision claire, cohérence stratégique et mobilisation collective.
Le diagnostic repose sur des éléments observables. Le Rif dispose de ressources réelles — un territoire aux caractéristiques spécifiques, un accès maritime ouvrant plusieurs pistes de développement et une génération de compétences locales en progression. Dans le même temps, plusieurs freins perdurent : articulation limitée entre les activités économiques, insertion difficile pour de nombreux profils qualifiés, coordination institutionnelle imparfaite et exécution inégale de projets annoncés. AFAQ Rif souhaite agir dans cet espace concret, entre ce qui existe déjà et ce qui tarde à se structurer, en mobilisant l’expertise de ses membres pour proposer des orientations applicables et mesurables.
L’association adopte une approche pragmatique fondée sur l’expertise et la compétence. Elle ambitionne de promouvoir des initiatives concrètes dans des domaines prioritaires tels que l’économie bleue, les infrastructures, la formation professionnelle, les industries émergentes, l’innovation ou encore la modernisation des services publics. L’objectif est de dépasser les diagnostics répétitifs pour proposer des solutions opérationnelles nourries par l’expérience de cadres rifains engagés.
AFAQ Rif s’inscrit également dans la dynamique nationale esquissée dans le discours royal du 29 octobre, qui appelle à une nouvelle génération de politiques de développement fondées sur la cohérence, la lisibilité et l’impact mesurable. Dans cet esprit, l’association prépare sa première note stratégique, dédiée à un programme de développement territorial intégré pour la province d’Al Hoceima. Ce document, en cours de finalisation et destiné à être présenté aux autorités, vise à proposer une lecture précise et argumentée des besoins du territoire : réformes de gouvernance, amélioration de l’attractivité économique, montée en compétence de l’administration, organisation des filières productives et réduction des déséquilibres persistants. L’objectif n’est pas de multiplier les diagnostics déjà connus, mais de formuler des orientations opérationnelles pouvant servir de base à un travail institutionnel concerté.
Ce qui singularise AFAQ Rif, c’est sa volonté d’ancrer le développement dans le capital humain rifain, en assumant l’idée que les transformations durables reposent sur des compétences locales capables de concevoir, mettre en œuvre et évaluer des politiques publiques avec méthode et transparence.
Au-delà de la présentation d’une nouvelle association, cette initiative marque l’émergence d’une génération rifaine déterminée à passer de la critique à la construction, et de l’attente à l’engagement. AFAQ Rif aspire à devenir une plateforme ouverte, exigeante et rassemblant toutes les énergies disponibles pour écrire, collectivement, un nouveau chapitre du développement dans le Rif.
